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      集团公司举行2019年干部挂职?#22303;?#21551;动仪式

      作者: 发布时间:2019-04-16 浏览次数:459
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      集团公司举行2019年干部挂职?#22303;?#21551;动仪式


            3月26日,集团公司举办2019年干部挂职?#22303;?#27491;式启动仪式,集团公司董事长张超,总经理张海民,副总经理刘德民、朱聚怀,总经理助理李翮,人力资源部经理王丽及11名挂职干部和挂职项目负责人参加了此?#20301;?#35758;。
            启动仪式上,挂职干部代表表示,挂职?#22303;?#28145;入一线,能够积累现场经验,开阔视野,发现自身的问题和不足。挂职期间,我?#22681;?#21033;用自身的专业知识,结合现场实际,加强学习,做好服务。
           集团公司副总经理、第三工程公司经理刘德民在代表挂职单位发言时指出,此?#20301;?#21160;意义重大,干部挂职?#22303;?#26159;河南三建的优良传统,挂职人员要参与具体工作,与现场管理人员互动学习,在实践中积累提升、在实践中检验,提高处理实?#39280;?#39064;的能力。
           集团公司总经理张海民总结指出,此次干部挂职活动?#21335;?#20851;安排是经过认真讨论和统筹考虑的,参与人员要理解公司意图,在挂职期间着眼转变作风、丰富经验,提升综合能力。
      张海民预祝挂职干部收获满满,并提出了三点要求:
           一是在勤学中挂职。虚心学习,保持“新兵”心态,向现场所有人学习,在现场实践中学习工作流程,增长知识。
           二是在实干中挂职。切忌不到位、挂?#23433;?#25346;心、走过场,挂职项目要做好考勤、?#35745;潰?#20026;挂职干部安排具体工作;法务、市场、信息化等总部挂职人员要发挥专业优势,全身心为基层单位出主意、想办法,解决实?#39280;?#39064;,帮助基层单位提升,促进集团公司工作目标的落实。
           三是在苦炼中挂职。要切实参与到施工过程中,尤其是临近牡丹花会,各单位生产强度都比较高,挂职干部要在不影响本职工作的同?#20445;?#19968;道同现场进行生产施工,磨炼意志,转变工作作风。
           挂职活动旨在搭建中高层人员的实践?#22303;鍍教ǎ?#20419;进总部与基层单位交流,实现人才培养与发展绩效共同提高。此次挂职?#22303;?#20026;机关和基层单位双向挂职,11名挂职干部将于4月1日报到,为期三个月,挂职期间,挂职干部每?#32511;?#20132;工作总结,并由人力资源部进行日常跟踪考核。                                                                                             (人力资源部)

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